Bereichsleiter / Head of Payroll (m/w/d)

Düsseldorf, Köln, Langenfeld, Oberhausen

Vollzeit

Festanstellung

Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO

Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir vereinen Expert:innen aus der Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung – interdisziplinär und auf Augenhöhe. Worauf wir besonders stolz sind? Unser kollegiales Miteinander. Bei uns zählen Vertrauen, Verantwortung und Teamspirit mehr als Ellenbogen.
Du möchtest die Zukunft der ECOVIS KSO aktiv mitgestalten und den Bereich Payroll strategisch wie operativ weiterentwickeln? Perfekt – denn bei uns kannst Du Verantwortung übernehmen, Prozesse gestalten und gemeinsam mit Deinem Team Lösungen für die Herausforderungen von morgen entwickeln.
Als Bereichsleiter:in / Head of Payroll führst Du unseren Payroll-Bereich fachlich und organisatorisch, entwickelst unsere Mitarbeitenden weiter und stellst eine effiziente, qualitativ hochwertige sowie mandantenorientierte Lohn- und Gehaltsabrechnung sicher. Dabei verbindest Du Führungskompetenz, fachliche Expertise und unternehmerisches Denken und machst mit Deinem Engagement den Unterschied.
Zeit, konkret zu werden: Nun zeigen wir Dir, wie Du Deine Stärken bei uns einbringen und die Zukunft unseres Payroll-Bereichs aktiv gestalten kannst.

Hier bist Du gefragt

Strategische und standortübergreifende Leitung unseres gesamten Bereichs Payroll
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Lohnteam
Entwicklung und Umsetzung einer gemeinsamen Payroll-Strategie sowie einheitlicher Standards und Qualitätsanforderungen
Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherstellung einer hohen Qualität und der Einhaltung lohnsteuerlicher sowie sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
Förderung des standortübergreifenden Austauschs und Koordination der Zusammenarbeit innerhalb des Lohnteams
Identifikation von Digitalisierungspotenzialen und Begleitung der Einführung moderner Lösungen und Tools
Unterstützung bei der Kapazitäts- und Ressourcenplanung sowie bei der Weiterentwicklung unseres Leistungsangebots
Ansprechpartner:in für komplexe fachliche, organisatorische und strategische Fragestellungen im Bereich Payroll
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Standortleitungen und weiteren internen Fachbereichen
Begleitung der Gewinnung, Einarbeitung und langfristigen Entwicklung neuer Kolleg:innen im Lohnbereich

Das bieten wir Dir

Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze:

Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents
Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding
Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage, Workation
Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige
Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen
Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze
Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht

Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein.

Dein Weg zu uns

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise in einer Steuerberatung oder einem vergleichbaren Dienstleistungsunternehmen
Sehr gute Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie in der Zusammenarbeit mit Teams an mehreren Standorten
Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen und -Strukturen
Sicherer Umgang mit DATEV und idealerweise Erfahrung mit weiteren digitalen Payroll-Lösungen
Eine strukturierte, lösungsorientierte und unternehmerische Arbeitsweise
Freude daran, Veränderungen anzustoßen, Prozesse zu verbessern und gemeinsame Lösungen zu entwickeln
Ein souveränes, wertschätzendes Auftreten sowie Kommunikationsstärke auf unterschiedlichen Ebenen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft für gelegentliche Einsätze an unseren verschiedenen Standorten
Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :)

So erreichst Du uns

Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️ karriere-kso@ecovis.com oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Dich!

Über uns

Mittelständische Familienunternehmen, internationale Unternehmen, inhabergeführte Betriebe, Freiberufler:innen und Privatpersonen fühlen sich bei ECOVIS KSO persönlich gut beraten. Wir Ecovisionär:innen begleiten unsere Mandant:innen in allen Lebens- und Unternehmenslagen, stellen Weichen für die unternehmerische Zukunft, lösen steuerliche Gestaltungsfragen, stellen Rechtsformen auf den Prüfstand, optimieren kaufmännische Prozesse, nehmen Verträge unter die Lupe, ebnen den Weg für Auslandsgeschäfte und wappnen Unternehmen für Digitalisierung und Nachfolge. Erlebt die ECOVIS KSO - ein Team aus Expert:innen mit Weitblick und Herzblut - oder besucht uns auf Kununu, Instagram, LinkedIn, TikTok oder YouTube und erfahrt, dass "persönlich gut beraten" den Unterschied macht - nicht nur für unsere Mandant:innen, sondern auch für unsere Mitarbeitenden.

In Deutschland gehört das Ecovis-Netzwerk zu den Top 10 der Branche. In über 100 Büros arbeiten mehr als 2.500 Mitarbeiter:innen. Weltweit sind es mehr als 16.000 in über 90 Ländern. Ecovis ist ein seit 2003 dezentral etabliertes Erfolgskonzept, welches Lösungen mit Augenmaß entwickelt. Die Ecovis KSO ist mit 450 Mitarbeiter:innen eine der größten Ecovis-Kanzleien.